Szkolenie
#

Profesjonalna obsługa Klienta i budowanie relacji w Urzędzie

Trudny Klient? Łatwa sprawa!

Czego się nauczysz?

Zajęcia będą miały charakter warsztatów - wykład będzie stanowił nie więcej niż 20 % szkolenia. Podczas procesu wykorzystane zostaną między innymi następujące metody i techniki:
  • prezentacja ppt.,
  • zadania indywidualne oraz w tzw. gniazdach,
  • dyskusja moderowana przez trenera,
  • burze mózgów,
  • kwestionariusze autodiagnozy,
  • gry integracyjne, ćwiczenia-energizery,
  • studia przypadków,
  • wykorzystanie doświadczeń uczestników,
  • symulacje rozmów - scenki [dramy],
  • „plany działania" (plany rozwoju osobistego) opracowywane przez uczestników szkolenia.
    • do uzgodnienia

Program szkolenia

Profesjonalna obsługa Klienta i budowanie relacji w Urzędzie
  1. Znaczenie jakości udzielania informacji interesantom/klientom zewnętrznym - jestem wizytówką organizacji:
    • Informacja towarem najwyższej jakości - wiedza i relacje jako niematerialne zasoby organizacji,
    • Rola standardów obsługi i udzielania informacji,
    • Wpływ jakości obsługi na relacje z opinią publiczną i public relations urzędu.
  2. Pozytywne nastawienie do rozmówcy:
    • Błędne koła emocji,
    • Używanie pozytywnych zwrotów. Przeformułowania,
    • Praca z głosem.
  3. Rozpoznawanie potrzeb i oczekiwań klientów - zadawanie pytań:
    • Przejmij kontrolę - celowe zadawanie pytań,
    • Pytania otwarte i zamknięte,
    • Przeszkody emocjonalne przy zadawaniu pytań.
  4. Rozumienie punktu widzenia klienta zewnętrznego/rozmówcy - aktywne słuchanie i trójkąt satysfakcji:
    • Odpowiedzialność w procesie komunikacji,
    • Zasady aktywnego słuchania: parafrazowanie, odzwierciedlanie, klaryfikacja,
    • Trójkąt satysfakcji.
  5.  Informowanie i instruowanie rozmówcy - skuteczna komunikacja:
    • Komunikatywność i precyzja wypowiedzi,
    • Zagrożenia w komunikacji: bariery komunikacyjne, pułapki oczywistości, błąd znawstwa.
  6. Sposoby komunikowania się z różnymi rozmówcami:
    • Typologie rozmówców,
    • Charakterystyczne formy wypowiedzi,
    • Rozpoznawanie typów i dopasowywanie środków wypowiedzi.
  7. Komunikaty niebezpośrednie - słuchanie „między słowami":
    • Rodzaje komunikatów niebezpośrednich,
    • Rozpoznawanie komunikatów „nie-wprost",
    • Autodiagnoza własnych tendencji do wyrażania komunikatów niebezpośrednich,
    • Sposoby klaryfikacji komunikatów nie-wprost - dochodzenie do sedna sprawy,
    • Nie zgaduj. Klaryfikuj, pytaj, parafrazuj.

Moduły szkoleniowe budowane są zgodnie z cyklem Kolba i uwzględniają tryb uczenia się osób dorosłych. Trenerzy podczas szkolenia odnoszą się cały czas do potencjału przeszłych doświadczeń uczestników i optymalne wykorzystują go. Działania szkoleniowe ukierunkowane są na szukanie pozytywnych rozwiązań w oparciu o rzeczywiste sytuacje, jakich doświadczają uczestnicy.

Metody szkoleniowe

Cena zawiera

  • 2 dni szkolenia (16 godzin) szkolenia
  • skrypt szkoleniowy
  • materiały dodatkowe
  • certyfikat
  • monitorowanie zadań wdrożeniowych
  • 60 dniowy e-mentoring
  • lunch (restauracja)
  • serwis kawowy premium
800

Rabaty:

  • 2 uczestników - 10%
  • 3 uczestników - 15%
  • więcej - porozmawiajmy
Cena
Sale szkoleniowe Warszawa

Terminy szkolenia

    • do uzgodnienia

Zarejestruj uczestnika


Zapisz on-line

 

Masz pytania?

Jeśli chcecie Państwo otrzymać więcej informacji o tym szkoleniu, prosimy o wypełnienie poniższego formularza.


Zapytaj o termin

lub pobierz formularz i wyślij faxem

Powyższy trening realizujemy również w formie szkolenia wewnętrznego dla firm, po uprzednim zmodyfikowaniu go w kierunku Państwa potrzeb.

Szkolenia otwarte
Szkolenia zamknięte
Szkolenia indywidualne